Việc các doanh nghiệp (DN) thật sự gặp khó khăn, chậm trễ thực hiện quyền lợi người lao động (NLĐ) không phải lúc nào cũng dẫn đến tranh chấp, ngừng việc

(NLĐ) - Từ đầu năm 2010 đến nay, trên địa bàn TPHCM đã xảy ra 12 vụ ngừng việc tập thể, trong đó có 8 vụ tại các doanh nghiệp (DN) có vốn đầu tư nước ngoài.

(NLĐ) - Tại buổi đối thoại giữa ban giám đốc và Công đoàn (CĐ) Công ty TNHH Vận tải hỗn hợp Việt Nhật (gọi tắt là Công ty Việt Nhật, ở quận 2 - TPHCM) chiều 28-2, công ty đã thừa nhận có trích nhưng chưa nộp 1% kinh phí CĐ như quy định.

(NLĐ)- LĐLĐ huyện Hóc Môn-TPHCM vừa cho biết dù đã trở lại làm việc sau Tết, song gần 180 công nhân (CN) Công ty TNHH Kaya Incheon (100% vốn Hàn Quốc) vẫn còn bị doanh nghiệp nợ lương, thưởng

“Tôi làm việc tại TPHCM. Do phải về quê ở ngoài miền Bắc, tôi đã làm các thủ tục để hưởng trợ cấp thất nghiệp, nhưng không trực tiếp đi nhận trợ cấp thất nghiệp được. Tôi có được ủy quyền cho người khác nhận thay không?”. Nguyễn Thị Lành (Công ty PouYuen – TPHCM)

(NLĐ)- Báo Người Lao Động số ra ngày 4-2 đã phản ánh vụ ông Lưu Xứng, chủ cơ sở gia công giày Diệu Tân (quận Bình Tân - TPHCM) bỏ trốn trong khi còn nợ lương công nhân (CN) và các cơ quan chức năng quận Bình Tân chậm giải quyết quyền lợi cho CN

“Công ty gặp khó khăn nên đã chuyển tôi sang làm công việc trái ngành nghề từ đầu năm 2009; quyết định không ghi rõ thời gian điều chuyển. Đến nay, hoạt động của công ty đã trở lại bình thường, tôi muốn xin trở về làm công việc cũ đúng chuyên môn thì được trả lời là vị trí của tôi đã có người thay thế...”._Hứa Thị Mỹ Lệ (Công ty Vạn Huê, _quận 11- TPHCM)

“Tôi làm việc cho công ty từ năm 2000. Tháng 1-2010 tôi xin nghỉ việc. Công ty trả trợ cấp thôi việc cho thời gian từ năm 2000 đến 2009 nhưng lại lấy bình quân tiền lương của tổng thời gian làm việc để làm căn cứ trả trợ cấp thôi việc...”._Nguyễn Ngọc Lan (Công ty Hoàng Điệp, quận 1-TPHCM)

“Tháng 1-2008, tôi ký hợp đồng lao động (HĐLĐ) với mức lương 3,5 triệu đồng/tháng. Vừa qua, công ty viện lý do gặp khó khăn về tài chính nên đề nghị hạ lương tôi xuống còn 3 triệu đồng/tháng. Tôi không đồng ý nhưng công ty vẫn thực hiện nên tôi nộp đơn xin chấm dứt HĐLĐ và báo trước 10 ngày. Hết hạn báo trước, tôi nghỉ việc, công ty không giải quyết tiền lương, trợ cấp thôi việc và làm thủ tục BHXH cho tôi”._Trần Lan Phương Thùy (Công ty _Nhật Nguyệt, quận Bình Tân-TPHCM)

Năm qua, LĐLĐ quận 4 đã tiếp nhận và phối hợp giải quyết 31 đơn thư khiếu nại của người lao động